
JOBFACTS
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Ref.Nr:
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Gehalt:
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Startdatum:
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Vertragsart:
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Einsatzort:
F49-J005
auf Anfrage
ab sofort
Festanstellung
Montabaur, Karlsruhe
(Senior) HR Business Partner (all genders) – Voll- oder Teilzeit (all genders)
Unser Mandant ist ein führender europäischer Internetdienstanbieter mit rund 10.000 Mitarbeiter*Innen. Das Unternehmen ist mit insgesamt 16 Marken und zahlreichen Tochtergesellschaften und Beteiligungen aktiv.
IHRE AUFGABEN
In dieser abwechslungsreichen Rolle sind Sie Teil des Corporate HR Teams. Sie verantworten die Beratung und Betreuung eines festen Betreuungsbereiches in allen HR-relevanten Fragestellungen des Employee Lifecycles und übersetzen Business-Bedarfe in effektive HR-Lösungen.
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Erste Ansprechperson in allen Personalangelegenheiten für Führungskräfte und Mitarbeitenden bzgl. Arbeitsrecht, HR-Prozesse, Vergütung etc.
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Organisationsentwicklung und Change-Management
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Initiierung und Umsetzung von HR-Konzepten und -Projekten
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Performance Management in Zusammenarbeit mit Talent Development
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Gestaltung und Weiterentwicklung der HR-Prozesse
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Bereitstellung von HR-Reports und KPIs
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Mentoring und Coaching von anderen HR-Funktionen
IHRE QUALIFIKATION
Sie sind Personaler*in mit Herz und Sachverstand und können auf allen Ebenen auf Augenhöhe kommunizieren? Sie übernehmen gerne Verantwortung und setzen Ihre Projekte zielorientiert und mit Begeisterung um, sind ein echter Teamplayer und können kooperativ Lösungen erarbeiten?
Zudem bringen Sie mit:
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Langjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer generalistisch geprägten HR Rolle
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Flexibilität und eigenständige Arbeitsweise
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Sehr gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts
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Gute Moderations-, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
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Erfahrung mit MS-Office und SAP R/3 HR wünschenswert
IHRE BENEFITS
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attraktive Karriereperspektive
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flache Hierarchien, Transparenz und kurze Entscheidungswege
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individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
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Tech-Benefits, Vergünstigungen und Gesundheitsmaßnahmen
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Rabatte auf eigene Produkte, JobRad, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge
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Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
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Gute Verkehrsanbindung
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Kantine an allen Standorten, Familienservice und Events
IHRE BEWERBUNG
Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann nehmen Sie Kontakt mit uns auf oder Sie senden uns
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Ref.Nr., Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit an career@jrwg-coachconsult.de.
Ihre Daten behandeln wir selbstverständlich streng vertraulich und leiten diese ohne Ihre Zustimmung nicht weiter.