top of page
Händedruck

JOBFACTS

  • Ref.Nr:
     

  • Gehalt:
     

  • Startdatum:
     

  • Vertragsart:
     

  • Einsatzort:

F49-J012

auf Anfrage

ab sofort

Festanstellung

Montabaur, Karlsruhe

Head of Payroll (all genders)

Unser Mandant ist ein führender europäischer Internetdienstanbieter mit rund 10.000 Mitarbeiter*Innen. Das Unternehmen ist mit insgesamt 16 Marken und zahlreichen Tochtergesellschaften und Beteiligungen aktiv.

IHRE AUFGABEN

 

Als Teamleitung Corporate Payroll verantworten Sie die korrekte und pünktliche Durchführung der Entgeltabrechnung für alle deutschen Gesellschaften im Konzern.


Sie verantworten unter anderem folgende Aufgaben:

  • Sie begleiten in dieser Funktion alle internen und externen Prüfungen rund um die Themen Lohnsteuer, Sozialversicherung und IKS und setzen gesetzliche und aufsichtsrechtliche Anforderungen um.

  • Sie verantworten fachlich das Abrechnungssystem SAP HCM, stellen die reibungslose Anbindung der hausinternen Systeme (SAP SF EC, Zeitwirtschaft, SAP FI/CO) sicher und optimieren die zu Grunde liegenden Prozesse.

  • Sie führen das zentrale Payroll Team fachlich und disziplinarisch.

  • Sie sind Ansprechperson für die Führungskräfte und das Controlling bei abrechnungsrelevanten Sachverhalten und koordinieren Sonderfälle.

IHRE QUALIFIKATION

 

Nach einem erfolgreich abgeschlossenen Studium oder entsprechenden Ausbildung bringen Sie bereits mehrjährige Berufs- und erste Führungserfahrung mit.


Zudem bringen Sie mit:
 

  • Sie besitzen mindestens 5 Jahre Erfahrung im HR-Umfeld mit Abrechnungs- und/oder IT-Bezug.

  • Sie zeichnen sich durch sehr gute Kenntnisse in SAP HCM aus.

  • Sie überzeugen durch Ihre hohe Expertise in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie im Lohnsteuerrecht.

  • Sie überzeugen durch ein souveränes Auftreten, starke kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Mitarbeitern und Führungskräften sowie eine hohe Serviceorientierung.

  • Sie verfügen über fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

IHRE BENEFITS

 

  • attraktive Karriereperspektive

  • flache Hierarchien, Transparenz und kurze Entscheidungswege

  • individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten

  • Tech-Benefits, Vergünstigungen und Gesundheitsmaßnahmen

  • Rabatte auf eigene Produkte, JobRad, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge

  • Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

  • Gute Verkehrsanbindung

  • Kantine an allen Standorten, Familienservice und Events

IHRE BEWERBUNG

 

Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann nehmen Sie Kontakt mit uns auf oder Sie senden uns

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Ref.Nr., Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit an career@jrwg-coachconsult.de.

Ihre Daten behandeln wir selbstverständlich streng vertraulich und leiten diese ohne Ihre Zustimmung nicht weiter.

bottom of page